○鹿児島市交通局企業職員の給与に関する規程等の一部を改正する規程付則第5項の規定による住居手当の支給に関する規程

令和2年3月31日

交通局規程第15号

(趣旨)

第1条 この規程は、鹿児島市交通局企業職員の給与に関する規程等の一部を改正する規程(令和元年交通局規程第6号。以下「改正規程」という。)付則第5項の規定に基づき、同項の規定による住居手当の支給に関し必要な事項を定めるものとする。

(適用除外職員)

第2条 改正規程付則第5項の管理者が定める職員は、次に掲げる職員とする。

(1) 改正規程第2条の規定の施行の日(以下「施行日」という。)の前日において同条の規定による改正前の鹿児島市交通局企業職員の給与に関する規程(昭和42年交通局規程第33号。以下「改正前給与規程」という。)第32条の2第1項に該当していた職員であって、改正前給与規程第32条の2の規定を適用するとしたならば同条第1項に該当しないこととなる職員

(2) 改正規程付則第5項に規定する旧手当額が1,000円以下となる職員

(3) 前2号に掲げる職員に準ずる職員として管理者が定める職員

(家賃の月額に変更があった場合の旧手当額)

第3条 改正規程付則第5項の管理者が定める額は、次の各号に掲げる場合の区分に応じ、当該各号に定める額を基礎として改正前給与規程第32条の2第2項の規定により算出される住居手当の月額に相当する額とする。

(1) 変更後の家賃の月額が当該変更前に支給されていた改正規程付則第5項の規定による住居手当の月額の算出の基礎となった家賃の月額(以下この号及び次号において「旧家賃月額」という。)より高い場合 旧家賃月額

(2) 変更後の家賃の月額が旧家賃月額より低い場合(次号に掲げる場合を除く。) 変更後の家賃の月額

(確認及び決定)

第4条 管理者は、施行日の前日に改正前給与規程第32条の2の規定により支給されていた住居手当に係る事実(令和2年3月2日から施行日までの間における当該住居手当に係る家賃の月額の変更を含む。)を確認し、当該住居手当を受けていた職員が改正規程付則第5項の職員たる要件を具備する場合は、施行日において支給すべき同条の規定による住居手当の月額を決定しなければならない。

(支給の始期及び終期)

第5条 改正規程付則第5項の規定による住居手当の支給は、令和2年4月から開始し、職員が同項の職員たる要件を欠くに至った日の属する月(その日が月の初日であるときは、その日の属する月の前月)又は令和3年3月のいずれか早い月をもって終わる。

(住居手当支給規程の準用)

第6条 住居手当支給規程(昭和61年交通局規程第4号。以下「住居手当規程」という。)第6条から第11条まで(第9条第1項を除く。)の規定は、改正規程付則第5項の規定による住居手当の支給について準用する。この場合において、住居手当規程第6条第1項中「新たに給与規程第32条の2第1項の職員たる要件を具備するに至つた職員」とあるのは「鹿児島市交通局企業職員の給与に関する規程等の一部を改正する規程(令和元年交通局規程第6号)付則第5項の規定による住居手当を受けている職員」と、「当該要件を具備していること」とあるのは「当該変更に係る事実」と、住居手当規程第7条第1項中「決定し、又は改定」とあるのは「改定」と、同条第2項中「前項」とあるのは「鹿児島市交通局企業職員の給与に関する規程等の一部を改正する規程付則第5項の規定による住居手当の支給に関する規程(令和2年交通局規程第15号)第4条又は前項」と、住居手当規程第9条第2項中「改定する。前項ただし書の規定は、住居手当の月額を増額して改定する場合について準用する」とあるのは「改定する」と、住居手当規程別記様式中「住居手当支給規程」とあるのは「鹿児島市交通局企業職員の給与に関する規程等の一部を改正する規程付則第5項の規定による住居手当の支給に関する規程第6条において準用する住居手当支給規程」と読み替えるものとする。

(雑則)

第7条 この規程に定めるもののほか、改正規程付則第5項の規定による住居手当の支給に関し必要な事項は、管理者が定める。

この規程は、令和2年4月1日から施行する。

鹿児島市交通局企業職員の給与に関する規程等の一部を改正する規程付則第5項の規定による住居…

令和2年3月31日 交通局規程第15号

(令和2年4月1日施行)